Mit dem Cornelia Harte Mentoring Familie startet im September ein neues Programm zur Familienförderung an der Uni Köln. Das von der Gleichstellungsbeauftragten initiierte Programm richtet sich an Studierende und Beschäftigte des akademischen Mittelbaus, die Kinder haben oder Angehörige pflegen. Ihnen soll gegen eine geringe Gebühr eine berufserfahrene Person als MentorIn zur Seite gestellt werden. Ihre Beratung sowie gezielte Trainings sollen den Geförderten helfen, Beruf und Familie besser zu vereinbaren. Das Programm startet im September als Pilotprojekt und hat eine Laufzeit von einem Jahr. Es wird durch eine Promotion wissenschaftlich begleitet. Finanziert wird das Projekt von den Fakultäten, dem Europäischen Fonds für Regionale Entwicklung und dem Strukturfonds zur Erhöhung des Professorinnenanteils. Die diesjährige Bewerbungsfrist ist bereits abgelaufen.
